La delegació del Govern, conjuntament amb els departaments d’Acció Social i Ciutadania i de Treball, té la intenció de visualitzar la tasca que estan duent a terme les entitats d’interès social de les comarques gironines. Amb aquest objectiu, pretén adoptar una sèrie de mesures, entre les quals, donar a conèixer la normativa existent a empreses i administracions, incentivar-ne la seva contractació en la pròpia Generalitat i també promoure una guia d’entitats d’interès social de les comarques gironines.
Amb aquesta guia, es planteja la necessitat que els ajuntaments gironins i també les empreses privades coneguin les entitats socials de les comarques gironines i alhora els serveis que ofereixen, moltes vegades demandats per les mateixes administracions. La guia inclourà les empreses d’inserció, els centres especials de treball i les entitats que tenen com a finalitat la inserció sociolaboral de persones amb risc d’exclusió i ha de servir perquè les administracions públiques i les empreses privades tinguin a l’abast aquesta informació. Les entitats socials gironines ofereixen serveis de gestió d’aparcaments, de missatgeria, de gestió de deixalles, de neteja viària i de neteja de locals, entre d’altres. Precisament, el passat mes d’octubre de 2008 el delegat del Govern ja va enviar una carta a tots els alcaldes i alcaldesses gironins recordant-los l’existència d’aquestes entitats i la seva normativa.
“Cal que mostrem el nostre suport, precisament en aquests moments, a un sector que moltes vegades no és contractat simplement per desconeixement, no pas per cap altre raó i el nostre esforç ha de ser el de divulgació de les entitats i de la normativa”, ha explicat el delegat del Govern, Jordi Martinoy, en una visita al taller ocupacional de la Fundació Ramon Noguera.
Cal tenir en compte que els preceptes normatius estableixen que en els contractes de les administracions s’adjudiquin a aquestes entitats un percentatge de serveis o subministraments que es licitin (un 20% dels contractes menors i els negociats). I al mateix temps, pel que fa a les empreses de més de 50 treballadors, han de reservar obligatòriament una quota del 2% per a treballadors amb discapacitats, quota que pot ser compensada amb la contractació del subministrament de productes o la prestació de serveis.
